Aktuality
Kategórie aktualít
Ponuka práce – Vedúca ekonomického oddelenia/rozpočtár
Hľadáme kolegyňu/kolegu. Vedúcu ekonomického oddelenia/rozpočtára
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
– Vedenie ekonomického oddelenia, komplexná agenda rozpočtovníctva vrátane tvorby programového rozpočtu, rokovania k rozpočtu, prípravy návrhov na schválenie rozpočtu mesta a jeho organizácií, rozpisu rozpočtu na príspevkové a rozpočtové organizácie, hodnotenie programového rozpočtu vrátane zámerov, cieľov a ukazovateľov, polročne vypracúva monitorovaciu správu a ročne hodnotiacu správu, príprava ročných rozborov a záverečného účtu mesta, vecná a organizačná spolupráca pri zabezpečovaní verejných súťaží v rámci oddelenia, tvorba interných predpisov a VZN v riadenej oblasti
Zamestnanecké výhody, benefity
osobný príplatok, príplatok za riadenie, zvýšenie tarifného platu, SL
Informácie o výberovom konaní
Požadované doklady: žiadosť o prijatie do zamestnania, štruktúrovaný životopis, čestné prehlásenie o bezúhonnosti, písomný súhlas uchádzača na spracovanie osobných údajov podľa zákona č. 18/2018 Z.z. o ochrane osobných údajov
Predpokladaný termín ukončenia výberového konania
25.10.2023 (ostáva ešte 21 dní)
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
vysokoškolské I. stupňa, vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
ekonomické
Ostatné znalosti
Microsoft Word – Pokročilý, Microsoft Excel – Pokročilý, Microsoft PowerPoint – Pokročilý, Internet – Pokročilý, Microsoft Office – Pokročilý
Vodičský preukaz B
Prax na pozícii/v oblasti
účtovníctvo, rozpočtovníctvo
Osobnostné predpoklady a zručnosti
riadiaca prax na vedúcej pozícii výhodou, prax v samospráve alebo štátnej správe výhodou – nie podmienkou, bezúhonnosť, znalosť všeobecne záväzných právnych predpisov o samospráve a v ekonomickej oblasti (zákon o obecnom zriadení, o účtovníctve, o miestnych daniach a miestnom poplatku za komunálne odpady a drobné stavebné odpady, o rozpočtových pravidlách územnej samosprávy, o rozpočtových pravidlách verejnej správy, o finančnej kontrole a audite), spoľahlivosť, flexibilita, schopnosť vysokého pracovného nasadenia, manažérske schopnosti, koncepčná činnosť, organizačné a komunikačné schopnosti